bisnis: Apakah struktur LLP lebih masuk akal untuk bisnis di dunia pasca Covid-19

bisnis: Apakah struktur LLP lebih masuk akal untuk bisnis di dunia pasca Covid-19

[ad_1]

Oleh K Venkatachalam & Yash Daga

Covic-19 telah mengejutkan kami, dan bagaimana! Para ahli memperkirakan bahwa pandemi akan memiliki dampak permanen pada cara hidup kita, dan itu akan menetapkan apa yang kita sebut ‘normal baru’.

Sangat mungkin bahwa apa yang disebut ‘normal baru’ juga akan berdampak pada jalannya bisnis dilakukan. Misalnya, orang mungkin akan berhenti bepergian dan lebih suka rapat layar.

Konon, dunia bisnis masih akan beroperasi sebagaimana diatur sebelum Covid-19. Sejalan dengan perkembangan zaman, mungkin bisnis sekarang lebih memilih struktur yang lebih fleksibel, patuh pada peraturan, dan hemat biaya.

Yang mengatakan, apakah sudah waktunya untuk meninjau kembali keuntungan dari Kemitraan Terbatas (‘LLP’) dan bagaimana LLP dapat membantu mencapai tujuan di atas dalam waktu normal baru.

Sekedar menyegarkan, LLP adalah struktur kemitraan, dengan fitur-fitur tertentu dari suatu kewajiban terbatas perusahaan. Secara umum, ada tiga fitur yang membedakan LLP dari perusahaan kemitraan normal, yaitu. tanggung jawab terbatas, badan hukum yang terpisah, dan suksesi abadi.

Dibandingkan dengan perusahaan perseroan terbatas, LLP memberikan fleksibilitas tertentu dalam bidang administrasi, kepatuhan, pemasukan dan penarikan modal, pembubaran, dan kemudahan keluar, antara lain.

· Fleksibilitas dalam administrasi dan biaya pengambilan keputusan

LLP tidak diwajibkan secara hukum untuk melakukan rapat dewan triwulanan atau rapat umum tahunan. Lebih lanjut, tidak ada persyaratan untuk menunjuk Pers Personel Manajerial Utama ’dalam LLP.

Dibandingkan dengan Companies Act, 2013, tidak ada persyaratan untuk mendapatkan persetujuan pemilik sebelumnya dengan cara resolusi biasa atau khusus dalam kasus-kasus tertentu. Dengan demikian, proses administrasi dan pengambilan keputusan LLP lebih cepat dan lebih mudah.

Sebagai contoh, mari kita pertimbangkan keputusan untuk menjual sebagian besar dari a manufaktur usaha. Perusahaan terbatas akan membutuhkan waktu sekitar satu bulan untuk mendapatkan berbagai persetujuan berdasarkan undang-undang dan menyelesaikan persyaratan dokumentasi.

Pemberitahuan rapat dewan dan rapat umum harus dikeluarkan bersama dengan pernyataan penjelasan, rapat dewan dan rapat umum harus dilakukan, dan pengajuan hukum harus dilakukan.

Namun, dalam kasus LLP, hanya perlu beberapa hari untuk memutuskan, sementara memiliki persyaratan yang jauh lebih sedikit untuk dipenuhi dalam hal dokumentasi hukum.

· Infus dan penarikan modal

Dalam sebuah perusahaan, penarikan laba saat ini atau akumulasi hanya mungkin setelah persetujuan anggota dalam rapat umum, yang selanjutnya tunduk pada batasan tertentu. Juga harus dicatat bahwa deklarasi dividen hanya mungkin jika diusulkan oleh dewan direksi.

Anggota sendiri (yang adalah pemilik sebenarnya) tidak dapat mengusulkan deklarasi dividen. Resolusi khusus anggota dan kepatuhan dengan persyaratan lain tertentu diperlukan dalam hal pembelian kembali saham. Persetujuan terlebih dahulu dari Pengadilan Hukum Perusahaan Nasional (‘NCLT’) diperlukan untuk pengurangan modal.

Dengan demikian, penarikan modal bisa memakan waktu setidaknya satu bulan, jika tidak lebih. Semua penarikan akan dikenakan pajak lebih lanjut baik di tangan perusahaan atau pemegang sahamnya.

Secara komparatif, dalam LLP, penarikan laba tahun berjalan dan akumulasi laba dapat dibuat sebagai gambar mitra. Ini adalah masalah sederhana menulis cek yang berpihak pada pasangan, tanpa persetujuan apa pun. Selanjutnya, tidak akan ada pajak yang keluar dari penarikan tersebut.

Demikian pula, pemasukan modal adalah proses yang membosankan dalam kasus perusahaan terbatas. Setiap tambahan infus wajib mensyaratkan persetujuan terlebih dahulu dari pemegang saham dan pengajuan dengan registrar. Lebih lanjut, dalam beberapa kasus, amandemen dokumen charter mungkin diperlukan. Dan penilaian saham yang dikeluarkan akan dikenakan proses penilaian dan diuji oleh petugas pajak nanti.

Namun, dalam kasus LLP, cukup setoran dana yang diperlukan di rekening bank LLP sudah cukup. Perjanjian LLP mungkin memerlukan amandemen dalam hal pengenalan mitra baru.


· Kepatuhan

Biasanya, LLP hanya diperlukan untuk mengajukan pengembalian tahunan dan laporan akun tahunan. Sementara Mitra dapat memutuskan remunerasi mereka secara bebas, mengklaim pengurangan pajak untuk remunerasi oleh LLP diatur oleh batasan dalam undang-undang perpajakan. Remunerasi untuk direksi dan pembayaran kepada kerabat memerlukan persetujuan dan dokumentasi dalam kasus perusahaan. Dan, pada masa ini, ekstensi, dan berbagai jenis kepatuhan termasuk tanggung jawab sosial perusahaan (‘CSR’) diberitahukan kepada perusahaan.

· Masuk dan keluar dari LLP

Membentuk LLP adalah proses yang lebih sederhana dan lebih cepat jika dibandingkan dengan pendirian perusahaan. Sebagai contoh, di mana suatu tender akan diajukan bersama oleh dua pihak secara mendesak, mereka dapat melayangkan LLP dan melakukan yang diperlukan. Bandingkan pendirian perusahaan dalam kasus seperti itu, yang akan membutuhkan lebih banyak dokumentasi dan waktu untuk bergabung. LLPs dengan demikian dapat memfasilitasi kolaborasi cepat atau pembentukan usaha patungan (‘JVs’).

Bahkan keluar dari LLP jauh lebih sederhana. Amandemen terhadap perjanjian LLP adalah semua yang diperlukan bagi mitra untuk keluar dari LLP. Saldo modal terutang dapat dibayarkan kepada mitra tersebut tanpa persetujuan atau implikasi pajak.

· Manfaat dalam perpajakan

Tarif pajak marjinal yang efektif dalam kasus perusahaan, dengan asumsi opsi untuk membayar pajak @ 22% di bawah rezim pajak baru dilaksanakan, adalah 57,15% kekalahan (dengan asumsi semua keuntungan didistribusikan sebagai dividen dan pemegang saham adalah individu yang tunduk pada tarif pajak tertinggi). Dalam kasus LLP, tarif pajak efektif adalah 34,94%. Jelas, sebuah Struktur LLP meninggalkan promotor dengan lebih banyak keuntungan.

Manfaat dan kemudahan operasional struktur LLP di atas tentu saja patut dipertimbangkan dalam masa normal baru ini, di mana manajemen berupaya mencapai tujuan ganda yaitu efisiensi biaya dan operasional.

Struktur LLP secara otomatis membantu dalam pengurangan biaya karena penghematan yang dibuat dalam biaya yang terkait dengan kepatuhan, dokumentasi, pengambilan keputusan dan pajak.

Dengan demikian, bisnis yang ada dapat mengevaluasi migrasi ke struktur LLP dari struktur perusahaan mereka. Beberapa faktor lain, seperti jumlah pemegang saham, investor dan preferensi pemberi pinjaman, selain kewajiban pajak perlu dipertimbangkan.

Untuk menyimpulkan, Covid-19 telah membuat kami berhenti sejenak dan mempertimbangkan apakah LLP layak mendapat pertimbangan baru untuk kemudahan operasi mereka, dan fasilitasi kepatuhan dan JV.

(K Venkatachalam adalah Mitra dan Yash Daga, Associate Senior di Dhruva Advisors LLP. Tampilan adalah milik mereka sendiri)



[ad_2]
Sumber

Tentang Arif A Rohim

Lihat Juga

penyimpanan minyak strategis: persediaan minyak India berbiaya rendah, mengisi 32 juta ton penyimpanan komersial

penyimpanan minyak strategis: persediaan minyak India berbiaya rendah, mengisi 32 juta ton penyimpanan komersial

[ad_1] NEW DELHI: Perusahaan penyulingan India telah menyimpan sekitar 32 juta ton minyak di tank, …

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *